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    农产品检测制度更新:机构人员要求变严
    发布时间:2026-05-11 00:11:27 次浏览
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      -佚名

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在2016年9月的时候,农业部作出一项决定,那就是要对《农产品质量安全检测机构考核办法》,也就是2007年12月12日农业部所发布的令第7号内容里,涉及到检测机构人员资格要求方面,包括证书有效期方面,还有监督抽查等方面的相关内容,展开修订工作,并且向社会公开去征求意见。而当下,能够紧跟时代发展步伐的《考核办法》,最终在农产品检测机构满心期待的情况下,完成修订并发布了。

农产品质量安全检测机构考核办法修订内容_农产品检测制度_农产品质量安全检测机构人员资格要求变化

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新的《考核办法》有哪些变化,让我们一睹为快。

序号

条款

修改内容

第七条第二款

在农产品质量安全检测领域从事工作的技术人员,需要具备相关专业中专及以上的学历,并且要经过所在机构的考核成为合格人员,最终持有证书才能上岗工作。

第八条

农产品质量安全检测机构内的技术人员数量应不少于5人,在此之中,具备中级以上技术职称或者同等能力的人员所占比例不低于40%。技术负责人、质量负责人以及授权签字人应拥有中级以上技术职称或者同等能力,并且从事农产品质量安全相关工作的时长在5年以上。若博士研究生毕业,且从事相关专业检验检测工作达1年及以上;或者硕士研究生毕业,且从事相关专业检验检测工作达3年及以上;又或者大学本科毕业,且从事相关专业检验检测工作达5年及以上;再或者大学专科毕业,且从事相关专业检验检测工作达8年及以上,那么可视为同等能力。

第十八条第一款

针对现场评审,实行的乃是评审专家组负责制,其中,专家组是由三至五名评审员组合而成,在必要这一情形下,能够邀请其他技术专家参与进来。

第二十三条

有效期为6年的《考核合格证书》,若证书期满后仍继续从事农产品质量安全检测工作,是应当在有效期满3个月之前提出申请,进而重新办理《考核合格证书》的。

第二十五条

增加一项,作为第三项:“检测场所变更的;

第二十六条

考核机关借助年度报告,通过能力验证,运用现场检查等办法,针对农产品质量安全检测机构实施监督管理

农产品质量安全检测机构,要依照考核机关所提要求,参与其组织开展的能力验证,或者参与比对,以此确保持续符合机构考核条件,以及要求。

第二十八条

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若农产品质量安全检测机构于考核期间隐瞒相关情况,或者弄虚作假,那么考核机关理应给予警告,取消其考核资格,且在一年内不再受理其考核申请;要是采取欺骗、贿赂等不正当手段获取考核证书,那就会撤销考核证书,并且三年内不再受理其考核申请。

如果农产品质量安全检测机构伪造检测得出的结果,或者开具虚假的证明,或者擅自去发布检测之后的数据还有结果,并且造成了不良影响力的后果,那么要依照《中华人民共和国农产品质量安全法》相关规定来进行处罚,在三年之内都不会去受理该机构考核的申请。

第二十九条

新增

具备一定条件的农产品质量安全检测机构,要是出现了下面若干种特定情形,那么就会被考核机关责令,要求它在1个月之内纠正;要是过了这规定时间还没改正,或者改正之后依旧不符合相关要求,那考核机关就会暂停其相应的检测工作:

(一)没有按照规定,对人员,以及仪器设备,还有设施条件,再者质量管理体系,另外检测工作等,实施有效的管理的。

(二)未按规定办理变更手续的;

(三)检验报告、原始记录及其他档案管理不规范的。

第三十条

新增

农产品质量安全检测机构,若出现这样子几种之一的情形,那么呢,就会被考核机关责令,要求它用3个月的时间去整改,处在整改期间内呀,则是不可以给社会民众开来具备那般证明作用的检验检测数据、并结果;要是过了预期时间还没有整改、或者整改了过后却还是一直不符合要求的,那么就会被执行办法的考核机关给做撤销其《考核合格证书》的操作了:

(一)超出批准的检测能力范围,擅自向社会出具检验数据、结果的;

(二)非授权签字人签发检验报告的;

(三)检测工作存在较大风险隐患的。

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第三十一条

新增

(三)《考核合格证书》有效期到了,没有去申请延续情况的,或者是依照法律规定不给予延续批准的。

(四)无正当理由未按照考核机关要求参加能力验证的;

(五)无正当理由不接受、不配合监督检查的;

本次对《考核办法》进行修订,极为广泛地采用了《检验检测机构资质认定管理办法》所规定的“放、管、服”模式,致力于营造农产品检测机构公平竞争的环境,并且增添了检测机构的法律责任要求。新的修订内容,你们都领会到了吗?

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